John Berry จะไม่กลับมาเป็นผู้อำนวยการสำนักงานบริหารงานบุคคล เมื่อวาระของเขาหมดลงในเก้าวัน แหล่งข่าวในอุตสาหกรรมบอกกับ Federal News Radio ว่า Berry ได้แจ้งต่อ Chief Human Capital Officers...
Continue reading...ข้อตกลงด้านแรงงานของ TSA รวมถึงการตรวจสอบประสิทธิภาพที่ได้รับการปรับปรุงใหม่ กระบวนการอันควร
ใช้แป้นลูกศรขึ้น/ลงเพื่อเพิ่มหรือลดระดับเสียงดาวน์โหลดเสียงข้อตกลงด้านแรงงานครั้งประวัติศาสตร์ครอบคลุมเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยการขนส่ง (TSOs) 45,000 คน ยกเครื่องระบบการจ่ายเงินตามการปฏิบัติงานในปัจจุบัน วางกระบวนการร้องทุกข์สำหรับข้อพิพาทในที่ทำงาน และเพิ่มค่าเผื่อเครื่องแบบเมื่อวันพฤหัสบดี สหพันธ์พนักงานของรัฐบาลอเมริกันและ TSA ได้บรรลุข้อตกลงในสัญญาสหภาพฉบับแรกสำหรับเจ้าหน้าที่ที่คัดกรองผู้คนและสัมภาระที่สนามบินของประเทศ ในอีกไม่กี่สัปดาห์ข้างหน้า TSO จะลงมติว่าจะให้สัตยาบันในสัญญาหรือไม่ จอห์น เกจ...
Continue reading...สุขภาพ ประกันชีวิต และการลดหย่อนภาษี
ประกันสุขภาพเป็นสิ่งที่ทุกคนต้องมี แต่มีมากกว่าการประกันสุขภาพที่เป็นประเด็นในช่วงฤดูกาลล่าผลประโยชน์ครั้งใหญ่ซึ่งเริ่มในวันที่ 12 พฤศจิกายนและดำเนินไปจนถึงวันที่ 10 ธันวาคม หลับให้สบายด้วยความเสี่ยงของคุณแม้ว่าส่วนประกันสุขภาพจะสร้างความสนใจและการดำเนินการมากที่สุด แต่ก็ยังมีทางเลือกอื่นให้เลือกระหว่างช่วงเปิดรับสมัคร และบางอย่างที่คุณควรทบทวน หนึ่งในการเปลี่ยนแปลงเกี่ยวข้องกับการลดหย่อนภาษีในโปรแกรมบัญชีการใช้จ่ายที่ยืดหยุ่น นี่คือปัญหา:FEHBP เปิดฤดูกาล ในระหว่างช่วงเปิดรับลงทะเบียน ที่กำลังจะมาถึง ผู้ปกครองที่เลี้ยงชีพและเกษียณแล้ว...
Continue reading...คณะกรรมการสภามอบทางเลือกการเดินทางอีกทางหนึ่งแก่รัฐบาลกลางเมื่อต้องเผชิญกับการซ่อมแซม SafeTrack
สมาชิกสภานิติบัญญัติกำลังผลักดันร่างกฎหมายเพื่อบรรเทาความเจ็บปวดเพิ่มเติมในวอชิงตัน ดีซี ผู้สัญจรในพื้นที่เมืองใหญ่กำลังเผชิญอยู่ เนื่องจากโครงการ SafeTrack เพื่อแก้ไขปัญหาเกี่ยวกับระบบรถไฟใต้ดินคณะกรรมการกำกับดูแลและปฏิรูปรัฐบาลมีมติเป็นเอกฉันท์อนุมัติกฎหมาย Transit Benefits Modernization (HR 6008) เพื่อให้พนักงานของรัฐบาลกลางในพื้นที่เมือง DC ผู้ใช้ “บริษัทขนส่งดิจิทัล”...
Continue reading...เมนูของคุณคืออะไร: อาหารเพิ่มหรือโคล่าที่ไม่มีแคลอรี?
เมื่อพวกเขาเริ่มวางแผนเกษียณอายุ คนงานของรัฐบาลกลาง — ผู้คนในเพนตากอน, เจ้าหน้าที่ FBI, คนส่งจดหมาย, นักบินอวกาศ, นักวิทยาศาสตร์ของ NIH, เจ้าหน้าที่อุทยาน และนักวิทยาศาสตร์ด้านจรวดของ NASA — มีปัญหา...
Continue reading...ประกันสังคม: เพิ่มผลประโยชน์ 8 เปอร์เซ็นต์ต่อปี
หากคุณถูกลอตเตอรีและได้รับข้อเสนอให้เลือกระหว่างการจ่ายเงินทันทีจำนวนน้อยๆ จำนวนมาก กับการจ่ายเงินจำนวนมากขึ้นโดยเริ่มในสาม สี่ หรือห้าปี คุณจะเลือกอย่างใด นกในกำมือหรือไก่งวงในอนาคต? นั่นคือการตัดสินใจที่พนักงานของรัฐบาลกลางส่วนใหญ่ (ทุกคนภายใต้ระบบการเกษียณอายุของ FERS) จะต้องเผชิญเมื่อพวกเขาวางแผนเกษียณอายุ พวกเขาใช้สิทธิประโยชน์ประกันสังคมทันทีที่มีสิทธิ์ หรือพวกเขารอและให้ผลประโยชน์เหล่านั้นเพิ่มขึ้นประมาณร้อยละ 8 ต่อปีในแต่ละปี?...
Continue reading...สมาชิกพรรคเดโมแครต 100 คนคัดค้านข้อเสนอของทรัมป์ที่รัฐบาลกลางเสนอการลดอัตราเกษียณ
พรรคเดโมแครตประมาณ 100 คนเขียนจดหมายถึงผู้นำของพวกเขาในสภาเพื่อคัดค้านข้อเสนอของประธานาธิบดีที่จะสร้างการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญต่อระบบการเกษียณอายุของรัฐบาลกลางสำหรับพนักงานและผู้เกษียณอายุในปัจจุบันและอนาคตโดยเฉพาะอย่างยิ่งพวกเขาเรียกร้องให้ผู้นำสภาป้องกันไม่ให้มีการเสนอกฎหมายที่รวมถึงข้อเสนอเข้าสู่ชั้นสภา พวกเขาจะต่อต้านทุกภาษาที่มีการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้ เรื่องสภาคองเกรสยอดนิยม: ลบข้อความล่าสุดที่ให้ DHS IG ลาออกจาก FEDERAL NEWSCAST ทันที 15 สัปดาห์จนกว่านักผจญเพลิงของรัฐบาลกลางจะเผชิญกับ ‘หน้าผาที่ต้องจ่าย’...
Continue reading...COLA นับถอยหลังที่ 1.6 เปอร์เซ็นต์
ผู้เกษียณอายุของรัฐบาลกลาง ทหาร และประกันสังคมกำลังมองหาการปรับค่าครองชีพ (COLA) 1.6 เปอร์เซ็นต์ในเดือนมกราคม 2018 ตัวเลขที่แน่นอนจะไม่เป็นทางการจนกว่าดัชนีราคาผู้บริโภคสำหรับเดือนกันยายนจะเผยแพร่ในวันที่ ต.ค. 13. เวลานี้ของเดือนที่แล้ว COLA ดูเหมือนจะอยู่ที่ 1.51 เปอร์เซ็นต์...
Continue reading...ขึ้นเงินเดือนมกราคม ผู้เกษียณ COLA ดูดี
เหลือเวลาอีก 5 เดือนในการนับถอยหลังค่าครองชีพ ผู้เกษียณอายุของรัฐบาลกลาง ทหาร และประกันสังคมกำลังมองหาสวัสดิการที่เพิ่มขึ้น 3% เริ่มตั้งแต่เดือนมกราคม เป็นการโทรที่ปราศจากการเมืองโดยพิจารณาจากการขึ้นและลงของตลาด ปีนี้ COLA อยู่ที่ 1.3% คนงานของรัฐบาลกลางปกขาวกำลังดำเนินการเพื่อขึ้นค่าจ้างซึ่งอาจมีตั้งแต่ 2.7%...
Continue reading...Caposell กล่าวว่าคณะทำงานยังต้องการอัปเดตDHS PushButtonPD Tool
ซึ่งช่วยให้ผู้จัดการ หัวหน้างาน และผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลสามารถร่างคำอธิบายตำแหน่งพนักงานของรัฐบาลกลางได้ โดยไม่ต้องมีการฝึกอบรมเพิ่มเติมหรือมีความรู้ล่วงหน้าเกี่ยวกับการจัดประเภทตำแหน่งCaposell กล่าวว่างานนี้จะนำไปสู่การจ้างงานที่รวดเร็วขึ้น และจะเพิ่มความแม่นยำของความพยายามของหน่วยงานในการจัดหมวดหมู่และอธิบายงานที่ทำในบทบาทงานเฉพาะ คณะทำงานยังต้องการทำให้ เว็บไซต์ CyberCareers.govเป็นศูนย์ รวมข้อมูลเกี่ยวกับโครงการหมุนเวียนงาน รายละเอียด หน่วยงาน และโอกาสในการทำงานข้ามหน่วยงานอื่นๆ Caposell กล่าวว่าเว็บไซต์จะโฆษณาแหล่งอาชีพเพิ่มเติมในไม่ช้า...
Continue reading...